この仕事の最大の魅力は、

「子どもと共に楽しく成長できること」です。

 

　認定こども園の制度は、先生の配置を

   保育園より2人多く配置できる(加配２）

　ので、 保育園より断然働きやすいです。

 

　しかも、幼保連携型は　「幼稚園教諭」と「保育士」のライセンスが生かせます。

 

　今のところ保育教諭と保育士に給与の差がありませんが、これから変わっていくはずです。

 

　全国認定こども園協会などいろいろな団体はありますが、まだ発足したばかりなので力が弱いのです。

 

　しかし、認定こども園の数が増えてくれば、変わってきます。

 

　すでに大阪・神戸・北海道・青森などでは「幼保連携型認定こども園化」がどんどん進んでいますので、あとは時間の問題です。

 

　千葉は非常に少ないですが、これから千葉も「幼保連携型認定こども園」に変わってきます。

 

　

 

　幼保連携型認定こども園打瀬保育園では、まだ保育教諭の応募は続けています。ご応募をお願いします。

 

　まずはお電話を！

　　043-273-6631

2021版　求人票 　

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認定こども園数の推移 　

 

令和2年度幼保連携型認定こども園数

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　＜採用試験の方法＞

　随時行っています。

　書類（履歴書・資格を有する書類、見込み書可）・面接・ピアノ（自由曲）　※「雨ふりくまの子」程度の曲

 

 

　パート（フルタイムでない）も募集しています。

　・試験は面接のみ

　・担当は3歳未満児に限る

　・早遅番なし

　・土曜日当番なし

　・希望曜日勤務

　・時給1,120円